1,500개 이상의 기업과 함께하는 와디즈는 펀딩 기업을 이렇게 찾아요! 👀

 

크라우드펀딩은 소셜 네트워크 서비스를 이용해 소규모 후원을 받거나 투자 등의 목적으로 인터넷과 같은 플랫폼을 통해 다수의 개인들로부터 자금을 모으는 서비스입니다.

 

보통 자선활동, 이벤트 개최, 상품 개발 등을 목적으로 자금을 모집하지만 최근에는 투자방식 및 목적에 따라 지분투자, 대출, 보상, 후원 등으로 영역을 확장하고 있는데요.

 

최초의 크라우드펀딩은 개인 대출형 서비스인 2005년 영국의 조파닷컴(www.zopa.com)이며, 당시는 P2P펀딩, 소셜펀딩 등의 용어로 불리다가, 2008년 미국에서 최초의 후원형 플랫폼인 인디고고가 출범하면서 크라우드펀딩이라는 용어가 일반화되었습니다.

(참조: 위키피디 : 크라우드 펀딩)

 

우리나라에서도 크라우드 펀딩에 관심이 높아지면서 다수의 스타트업이 등장하고 있죠.

그 중 크라우드 투자 시장에서 눈에 띄게 활약을 하고 있는 기업이 있는데요! 바로 설립 7년 만에 ‘프로젝트 오픈 1만 건 돌파’라는 기록을 세운 라이프스타일 투자 플랫폼 와디즈입니다.

 

 

<와디즈 투자 페이지>

 

와디즈는 지난 2012년 이후 해마다 프로젝트 오픈 건수가 가파르게 상승하며 누적 건수가 1만여 건을 뛰어넘었다고 하는데요.

 

지난 6년간 매년 100% 이상 성장하며 60% 이상 시장점유를 하고 있는 와디즈는 어떻게 함께 펀딩할 기업을 찾아 빠르게 성장할 수 있었을까요?

 

 

:: 스타트업에게 크라우드 펀딩은 유일한 희망이다?

“스타트업 투자 시장에 새로운 물줄기를 내다.” 라는 와디즈의 뜻처럼 크라우드 펀딩을 통해 잠재력 있는 기업과 창업가들을 위해 서비스를 제공하고 있습니다.

 

이에 와디즈 펀딩에 참여하는 기업은 대부분 스타트업이나 창업자로 구성되어 있는데요.

 

와디즈는 크라우드 펀딩에 참여할 기업 모집을 위해서 로켓펀치와 함께 캠페인을 진행하게 되었습니다. 😀 기업 모집 혜택 전달을 위해 타겟팅된 e-DM을 진행하고 로켓펀치에 방문하는 비가입자들에게도 광고가 도달될 수 있도록 텍스트 광고로 2가지 홍보를 병행했습니다.

 

<로켓펀치 회원 혜택으로 구성된 와디즈 e-DM>

 

<중간 광고>

 

기업 대상 e-DM의 경우에는 2주 간격으로 2가지 콘텐츠를 전송했고, 중간 광고는 2가지 시안을 A/B 테스트 진행하여 홍보를 진행했습니다. 

 

 

<중간 광고 A/B 테스트>

 

A/B 테스트를 통해서 도출된 결과로 CTR을 향상시킬 수 있도록 시안을 개선, 높은 효율을 달성할 수 있는 버전으로 광고를 진행했는데요!

 

그 결과, 약 4만 4천 건 이상의 노출 수와 높은 클릭률을 달성하는 등 기업 대상 홍보에 큰 성과를 보였습니다. 🙂 

 

 

“로켓펀치를 통해 기업 담당자 대상으로 와디즈 크라우드펀딩 참여를 홍보할 수 있었습니다.

유입수는 조금 아쉬웠으나 실제 펀딩 개설로 이어지는 전환율이 높아

실속있는 모수 대상으로 광고 집행된 것으로 판단됩니다. -광고 대행사 담당자 ”

 

 

로켓펀치는 연간 300만 명 이상이 비즈니스 목적으로 방문하는 비즈니스 네트워킹 서비스입니다. 

로켓펀치와 함께 기업 모집 광고를 진행해보세요! 🚀 기업 회원은 물론 개인 회원, 검색을 통해 유입된 사용자들, 특정 타겟까지도 설정이 가능해 원하는 성과를 얻으실 수 있습니다.

 

 

 

문의 사항이 있으시면 언제든 편하게 연락해주세요. 빠르게 안내해드리겠습니다. 😁

-일로 연결되는 사람들, 로켓펀치

 

131% 성장, 월매출 1억 원을 돌파한 교육 기업의 수강생 모집 방법 공개! 

 

 

전 세계적으로 열풍을 끌고 있는 교육 산업 중 하나인 코딩 교육! 이제는 코딩이 세계 공용어가 되었다고 할 만큼 현재도 그리고 앞으로의 미래에도 중요한 교육으로 꼽히고 있습니다. 

 

이에 IT 전문가들 뿐만 아니라 비전문가들까지 코딩에 대한 열정을 보이며, 관련 기본 지식 습득부터 기술까지 넘나들며 실무역량에 대한 필수지식을 습득하고 있는 것이 현실인데요. 

 

해외 뿐만 아니라 우리나라에서도 성인을 위한 코딩 교육 프로그램 및 교육 기관들이 늘어나고 있습니다.

 

그 중에서도 특히 비개발자를 대상으로 부트캠프를 운영하고 있는 성인 대상 코딩교육 스타트업 스파르타코딩클럽은 최근 월매출 1억 원을 돌파했다고 밝혔습니다. 이는 서비스를 출시한 첫 달 대비 643%나 성장한 수치라고 하는데요!

 

초기에는 고객 중 다수가 IT기업 서비스 기획자였으나, 현재는 고객층이 대기업, 중견기업, 스타트업의 재무, 영업, 디자인 등 다양한 규모의 회사에 근무하는 다양한 직군으로 확대되고 있다고 합니다. 

 

실제로 현재 스파르타코딩클럽 고객 중 70%는 삼성, 카카오, 우아한형제들, 토스, 아마존, 마이크로소프트 등에 재직하는 비개발자 직장인이라고 하는데요.

 

(출처:스파르타코딩클럽, ‘비개발자 대상 코딩교육’으로 월매출 1억)

 

스파르타코딩클럽은 올해 1월에 시작한 6기 모집에서 역대 누적 수료 인원을 뛰어넘는 인원이 등록하여 수강생 모집을 성공적으로 마쳤습니다.

이렇게 비개발자 대상으로 교육이 이루어지는 스파르타코딩클럽은 어떻게 특정 타겟으로 수강생을 성공적으로 모집할 수 있었을까요?

 

:: 정확한 타겟팅 분석이 필요한 광고는 어떻게 해야하나요? 🤷

스파르타코딩클럽의 주 수강생들은 IT기획, 디자이너, 금융 종사자, 마케터, 경영지원 등의 직무를 가지고 있는 분들입니다. 실제로 스파르타코딩클럽의 경우에는 비개발자 대상으로 교육이 이루어지기 때문에 수강생 모집 광고를 위해서 개발자를 제외한 분들께 타겟팅이 되어야 했는데요. 🙂

 

이에 스파르타코딩클럽은 정확한 타겟팅으로 광고가 가능한 로켓펀치와 함께 수강생 모집 캠페인을 진행하게 되었습니다!

 

정확하게 타겟팅 된 분들에게 수강생 모집 관련 정보를 전달하기 위해 e-DM 광고를 선택했습니다. 그 결과 로켓펀치가 분석한 대상자 약 15만 명 이상의 예비 수강생들에게 수강생 모집 관련 광고 콘텐츠가 전달되었습니다.

 

<비개발자 대상 수강 모집 관련 e-DM>

 

추가로 상단 광고를 병행해 더 많은 분들께 할인 혜택과 수강생 모집 관련 안내를 진행할 수 있었는데요. 

 

e-DM은 높은 개봉수를 기록하였고, 상단 광고로 로켓펀치 회원들의 눈길을 끌어 수강생 모집을 성공적으로 마무리 할 수 있었습니다. 🙂 

 

<스파르타코딩클럽 상단 광고 (텍스트 노출 영역)>

<스파르타코딩클럽 중간 광고 -모바일 (텍스트 노출 영역)>

 

이 뿐만 아니라 해당 광고가 종료된 후에도 스파르타코팅클럽에서는 ‘예비튜터 모집’ 관련 광고를 추가로 진행하게 되었는데요!

 

이번에는 튜터의 자격이 되는 경력 1년 이상과 업무 분야에 SW 개발이 포함된 학사 졸업 또는 석박사, IT 대기업에 재직중인 모든 개발자 등 상세한 타겟팅을 설정하여 e-DM 광고를 전달했습니다.

 

 

<개발자 대상 예비튜터 모집 관련 e-DM>

 

이외에도 스타트업코딩클럽은 상세한 타겟팅 설정이 가능한 로켓펀치 기업 광고를 정기적으로 이용, 수강생 모집 등으로 적극 활용하고 있습니다. 🙂 

 

상세하고 정교한 타겟팅이 가능한 광고가 필요하신가요? 로켓펀치 e-DM 광고를 활용해보세요. (다른 광고도 병행한다면 효과는 배가 됩니다. 😎)

타겟팅을 통한 효과적인 광고가 필요하시다면 언제든지 로켓펀치를 찾아주세요!

 

로켓펀치는 연간 300만 명 이상이 비즈니스 목적으로 방문하는 비즈니스 네트워킹 서비스입니다. 

로켓펀치와 함께 고객 모집 광고를 진행해보세요! 🚀 기업 회원, 개인 회원, 검색을 통해 유입된 사용자들에게는 물론 특정 타켓 설정이 가능해 큰 성과를 얻으실 수 있습니다.

 

문의 사항이 있으시면 언제든 편하게 연락해주세요. 빠르게 안내해드리겠습니다. 😁

 

 

빠르게 변화하는 온라인 시장에서 ‘이커머스 생태계’를  혁신해 나가는 기업은 팀을 어떻게 구성할까? 

 

국내 이커머스 시장의 가파른 성장은 여전히 현재진행형입니다!

 

관련 업계에 따르면 지난해 온라인 쇼핑 거래 규모가 전년 대비 두 자릿수 이상 성장해 사상 최대인 130조 원을 넘긴 것으로 추정하고 있고, 올해는 이커머스 시장이 150조 원을 넘어설 것이라는 관측도 나온다고 하는데요.

 

올해 150조 원이 넘을 것으로 예상되는 국내 이커머스 시장에 절대 강자인 ‘한국의 아마존’ 기업이 나올 수 있을지 주목되고 있습니다.

 

(출처 : 작년 결제 네이버 20조·쿠팡 17조… 온라인 쇼핑시장 ‘1·2위 싸움’ 치열, 문화일보 )

 

이렇게 경쟁이 치열한 이커머스 생태계 속에서도 크게 주목을 받고 있는 기업이 있습니다. 바로 패션/뷰티 커머스 분야에서 2030대의 눈길을 끌고 있는 ‘셀럽마켓 모음 앱, 에이블리’를 운영하고 있는 에이블리코퍼레이션인데요!

 

 

에이블리코퍼레이션은 누적 다운로드 800만 건, 월 거래액 250억을 달성하고 있어 업계에서 가장 빠르게 성장하고 있는 스타트업 중 한 곳으로 꼽히고 있습니다.

 

경쟁이 치열한 온라인 커머스 시장에서 빠르게 혁신을 해나가기 위해 에이블리코퍼레이션에서는 능력 있는 개발자들과 앱 마케팅 분야 전문가 영입에 집중하며 활발하게 채용을 진행하고 있다고 합니다.

 

 

그렇다면 에이블리코퍼레이션에서는 어떻게 훌륭한 팀원을 찾아서 가파르게 팀 규모를 키우고 있을까요?

 

:: 에이블리코퍼레이션은 어떻게 능력있는 팀원을 찾을까? 🤷

로켓펀치에 등록되어 있는 다수의 기업들은 기업의 기본 정보 뿐만 아니라 혜택 및 복지, 기업 문화, 관련 기사 및 소개 자료 등 최대한 많은 정보를 공유하면서 구직자들의 관심을 끌고 있죠!

에이블리코퍼레이션도 역시 상세한 기업 소개와 채용 정보를 가득 담고 있는 페이지로 구직자들에게 기업의 매력을 어필하고 있습니다.

<에이블리코퍼레이션 팀원>

 

기업 소개 페이지만 보아도 열정적인 분위기가 느껴집니다. 🙂

>> 에이블리코퍼레이션 채용 페이지 가기

 

 

 

<상세한 기업 소개와 친절한 채용 정보 안내>

 

이외에도 더 빠르고 성공적인 채용을 위해 최근 에이블리코퍼레이션에서는 개발 직무 등 기업에 맞는 인재 채용을 위해 로켓펀치의 유료 광고를 함께 활용했는데요!

 

아래와 같은 광고를 진행했습니다.

 

<에이블리코퍼레이션 상단 광고 (텍스트 노출 영역)>

 

최근 로켓펀치에서 높은 인기를 끌고 있는 광고 중 하나인 상단 광고와 채용 목록 광고를 함께 활용하여 광고 집중도를 높였습니다.

 

<에이블리코퍼레이션 상단 광고 (배너 노출 영역)>

 

에이블리코퍼레이션은 광고를 약 2주간 진행하여 약 30만 건의 노출을 기록했습니다.

이에 로켓펀치를 방문하는 인재들의 큰 관심을 끌었고, 높은 지원 수를 달성하는 등 채용 광고를 성공적으로 마무리했습니다.

 

여러분도 로켓펀치를 통해 우리 기업을 이끌 수 있는 훌륭한 인재들을 찾아보세요. 로켓펀치 광고를 병행하면 원하는 인재를 더 빠르고 쉽게 만나실 수 있답니다. 😃

 

-> 로켓펀치를 활용하는 다른 기업들의 성공적인 채용 후기 보러가기

 

*채용 광고 관련해 문의 사항이 있으시면 언제든지 편하게 연락해주세요. 🙂

앞으로도 기업의 성공적인 인재 채용과 인재들의 만족스러운 취업을 위해 ‘비즈니스 네트워킹 서비스’ 로켓펀치가 더 노력하겠습니다! 많은 관심 부탁드립니다. 🙂

– 일로 연결되는 사람들, 로켓펀치

 

“로켓펀치는 수많은 회사와 스타트업 관계자들이 존재하고, 그만큼 많은 수의 지원자들이 모이는 곳이에요!” -오르비스에이아이 인터뷰

 

🎤  우리 기업을 소개해주세요. 

안녕하세요. 저희 오르비스에이아이는 최고의 음성 AI 기술을 통해 ubiquitous and scalable human voice의 세상을 열고 있습니다. 

 

현재 마케팅 및 광고 에이전시, 콘텐츠 제작자, 교육업체 등을 위한 목소리를 제공하는 “LOVO Studio”를 서비스하고 있으며, 앞으로 사람의 목소리가 갖는 시공간적 한계를 뛰어넘는 음성 생성 플랫폼이 되고자 합니다.

 

 

NVIDIA, Berkeley SkyDeck, TIPS, Hustle Fund 등 영향력 있는 단체들의 지지를 받으며 빠르게 성장하고 있고, 한국 강남 office와 San Francisco office를 기반으로 활동하고 있습니다. 잘 부탁드립니다! 😀

 

 

🎤  평소에 로켓펀치를 어떻게 사용하고 계신가요?

다른 분들과 같이 채용 정보를 확인하고 새로운 지원자분이 오셨을 때 확인하러 가장 많이 들어가는 것 같습니다. 

 

그 외에도 메인 페이지에서 추천해주는 게시글을 구독하는데요. 보면 쉽게 지나쳐버릴 수 있는 스타트업계의 유용한 정보도 확인할 수 있어 새로운 기사를 읽느라 시간 가는지 모를 때가 많습니다.

 

🎤  로켓펀치를 더 잘 활용하기 위한 오르비스AI만의 노하우가 있나요?

최대한 자세히 기업 정보와 채용 공고를 작성하려고 노력합니다. 

아무래도 작은 스타트업이다 보니 구직자분들이 저희 회사에 대한 정보를 얻기 어려운 점도 있고, 또 저희가 정확하게 어떤 분을 찾는지 알아야 가장 fit이 좋은 분이 지원할 수 있다고 생각하기 때문이죠. 

 

그리고 아무리 좋은 채용 공고를 작성하더라도 그대로 둔다면 계속 뒤로 밀리기 쉽상이에요.

그래서 하루에 한 번씩 꾸준하게 업데이트하고 있습니다. 또, 다른 회사의 비슷한 포지션의 채용 공고를 보고 저희가 부족한 점은 없는지 확인하기도 하죠.

 

 

🎤  로켓펀치를 통해 진행했던 채용 광고는 무엇인가요? 

로켓펀치를 통해 진행했던 채용 광고는 작년 12월에 웹 프론트엔드 개발자를 대상으로 한 채용 광고였습니다. (비록 자리에 꼭 맞는 분을 찾지 못해 채용까지는 이어지지 못했지만) 광고를 진행하고 1주일 동안 15,000번이 넘는 노출을 달성해 저희도 놀랐습니다. 

 

합리적인 가격의 로켓펀치 광고를 통해 역량을 갖추고 있으면서 저희 회사에 대한 애정과 열정을 동시에 가진 지원자분들을 많이 만날 수 있었답니다!

 

 

🎤  다른 구인구직 서비스에 비해 좋다고 생각한 부분이 있으신가요?

로켓펀치는 스타트업을 위한 구인구직 서비스를 잘 제공해주고 있어서 타 서비스와 비교 자체가 불가능하다고 생각합니다. 아무리 유명하고 규모가 큰 구인구직 서비스라해도 스타트업 관련해서 찾을 수 있는 정보나 채용 페이지는 정말 찾기 어렵기 때문이에요. 

 

그런데 로켓펀치는 스타트업을 위한 채용 페이지다보니 안심하고 공고를 올릴 수 있습니다. 

또 (다른 서비스에 비해서) 강제되는 사항이나 사전에 수수료를 요구하지 않아서 더욱 합리적이라고 생각하고요.

 

 

 🎤  로켓펀치를 통해 합격한 지원자들과의 fit은 어떠신가요?

현재 저희 직원 대부분이 로켓펀치를 통해 합격하셨습니다.

인터뷰를 하고 있는 저도 로켓펀치를 통해 오르비스에이아이에 들어올 수 있었기 때문에 fit은 두말하면 잔소리라고 생각합니다. (웃음) 

 

그리고 추가하자면 로켓펀치를 통해 지원해주시거나 합격하신 분들 모두 기본적으로 스타트업에 대한 이해도가 매우 높다는 점도 특이한 사항이네요.

 

 

🎤  로켓펀치를 추천하는 이유입니다! 

스타트업 채용하면 가장 먼저 떠오르는 것이 로켓펀치입니다. 

그 명성에 걸맞게 수많은 회사와 스타트업 관계자들 그리고 그만큼 많은 수의 지원자들이 모이는 곳이라고 생각합니다. 

서울에 가야 과거를 본다는 속담이 있는 것처럼, 새롭게 채용을 준비하는 스타트업이나 스타트업에서 커리어를 시작하고 싶은 분들에게 로켓펀치는 최고의 선택지가 되리라고 생각합니다!

 

🎤   현재 진행하고 있는 채용이 있으신가요?

현재 오르비스에이아이에서는 웹 프론트엔드 개발자와 데이터 사이언티스트 채용을 진행하고 있습니다. 

웹 프론트엔드 개발자는 저희 서비스인 “LOVO Studio”의 클라이언트를 담당해주시는 아주 중요한 역할입니다. 소수의 인원으로 이루어진 회사 사정상 개발 경험이 없으시거나, 부트캠프만 졸업하고 오시는 분들보다는 1년 정도 경력을 가지신 분들 혹은 그와 비슷한 수준의 능력을 갖추고 계신 분들을 선호하고 있습니다. 

 

그리고 데이터 사이언티스트의 경우 ML팀과 함께 저희 핵심 기술인 음성 AI 기술을 머신러닝 바탕으로 발전시켜나가는 핵심적인 역할입니다. 이 분야의 경우 computer science에 높은 이해도와 ML/deep learning을 진행해본 경험을 가지고 계신다면 지원 가능하시고, 특히 음성 처리와 관련된 도메인을 다뤄본 경험이 있으시다면 높은 가산점을 받으실 수 있습니다.

 

 🎤   오르비스AI에 지원하시는 분들께 한마디!

안녕하세요. 지원자 여러분! 

저희는 매우 적은 인원이 같이 일하고 있지만, 덕분에 가족 같고 아기자기한 분위기 속에서 발전하고 있답니다. 인원은 적어도 저희를 지원해주시고 투자해주시는 분들은 절대 적지 않다는 말씀! 

규모가 작고 정보가 없어서 망설이시는 분이 계신다면 꼭 한번 도전해주셨으면 합니다. 이제 막 로켓이 출발하려고 하거든요 😀 그리고 성실하게 이력서 제출해주시는 만큼 저희도 꼼꼼하게 읽고 피드백해드리려고 노력하고 있습니다. 

지원자분들 앞에 꽃길만 펼쳐지기를 진심으로 기원합니다. 화이팅!

 

 🎤   로켓펀치에게 하고 싶으신 말씀이 있으시다면 편하게 남겨주세요. 🙂

지금까지 로켓펀치를 통해 많은 분들과의 인연이 시작되어 정말 감사드리며 신세 많이 지고 있습니다. 저 또한 로켓펀치를 통해 오르비스에이아이에 들어올 수 있었습니다. 

앞으로도 스타트업 채용을 위해 계속 노력해주셨으면 좋겠고 계속 신세 많이 지도록 하겠습니다. 감사합니다!

 

오르비스AI 채용 페이지 바로 가기 

인터뷰 참여자:  Operations Manager 김대성 님 

 

사무실 없이 일 잘하는 법 – 자율 근무 문화 가이드북

 

인류가 한 공간에 모여 일을 하는 방식은 수천 년 전에 탄생했습니다. ‘항상 연결된 세상’을 사는 우리 세대가 일을 더 잘 할 수 있는 다른 방식은 없을까요? 로켓펀치의 자율 근무는 이 물음에서 탄생했고, 정해진 시간에 같은 공간에 모이지 않아도 일을 잘할 수 있는 원칙들을 만들고 있습니다. 로켓펀치와 비슷한 고민을 하시는 분들에게 참고가 될 수 있도록, 그 원칙은 항상 공개합니다.

 

3가지 원칙

 

(1) 더 자주 공유하자 (Always Sharing)

물리적 접촉을 하지 않고 일하는 자율 근무에서는 팀의 성과에 큰 영향을 끼치는 ‘분위기적’ 요소가 크게 줄어들기 쉽습니다. 이를 방지하기 위해 우리는 더 자주 공유해야 합니다.

 

(2) 방해를 줄이자 (With Less Distraction)

‘더 자주 공유하라’는 자율 근무 원칙의 첫번째로 언급될 만큼 중요한 사항입니다. 하지만 그 원칙으로 인해 ‘집중할 수 있는 환경’이라는 자율 근무의 가장 큰 장점이 사라져서는 안됩니다.

 

(3) 비언어 커뮤니케이션을 고려하자 (and Considering the Non-language Communication)

표정, 몸짓 같은 비언어 커뮤니케이션은 인간 대화에서 비중이 큽니다.

10가지 방법

 

1) 대화에 ‘1:1 메시지(Direct Message)’ 대신 ‘공개 채널(Public Channel)’ 사용

로켓펀치 팀 내의 모든 업무 커뮤니케이션은, 주제별 채널에서 공개 메시지로 이뤄져야 합니다.

 

2) 문서 작성 시 기본적으로 공유된 문서로 작성

로켓펀치 팀의 기본 문서 작성 도구로 노션을 채택하고 있습니다. 노션은 작성되는 모든 문서를 모든 구성원들이 접근할 수 있는 구조를 가지고 있기 때문입니다.

 

3) 공개된 대화와 공유된 문서에 대한 리액션

“연기의 85%는 리액션이다” – 영화감독 김지운

 

4) 메시지는 최대한 완결된 단위로 작성

하나의 메시지가 최대한의 완결성을 가지도록 작성해야 합니다.

 

5) 멘션(mention, @)의 적절한 사용

공개 채널에서 대화를 하되, 그 정보를 반드시 인지해야 하는 사람이 있을 경우 멘션합니다.

 

6) 쓰레드(Thread)의 적절한 사용

공유된 메시지에 대해서 답변을 할 때는 새로 메시지를 작성하는 것보다, 쓰레드를 사용합니다.

 

7) 답변은 가능한 빨리

내가 답변을 해야 한다고 지칭된 이슈에 대하여는 가능한 빨리, 아무리 늦어도 24시간 내에 답변합니다.

 

8) 업무 관련 일정 통보도 가능한 빨리

“빨리 알려주는 것은, 천천히 알려주는 것보다 두 배로 좋다”

 

9) 하나의 주제로 메시지가 3번 이상 오간다면, 통화를 시작하기

어떤 주제에 대해서 메시지가 3번 이상 오가는 상황이 온다면, 가급적 통화를 시작합니다.

 

10) 통화 시에는 특별한 이유가 없다면 반드시 카메라를 켜기

업무 목적 통화 시에는 특별한 이유가 없다면 반드시 카메라를 켜고 이야기 합니다.

 

 

(더 자세한 내용은 로켓펀치 팀의 Notion 페이지  사무실 없이 일 잘하는 법 – 로켓펀치의 자율 근무 문화 가이드북 📕를 참고하시기 바랍니다.  )

사무실 없이 일 잘하기 위한 시행착오들

로켓펀치 팀은 정해진 시간에 같은 공간에 모이지 않아도 일을 잘할 수 있는 원칙들을 만들기 위해 다양한 시행착오를 겪고 있습니다. 그간 로켓펀치 팀이 겪은 내용을 아래 글로 공유합니다.

 

 

 

 

  • 로켓펀치의 자율 근무 문화 (2017년)
    사무실도 없고, 정기적인 오프라인 회의도 없고, 그렇다고 언제부터 언제까지는 업무를 위해 온라인 상태여야 한다는 규정도 없이 일하는 로켓펀치도 처음에는 보통의 회사들과 비슷한 업무 시스템을 가지고 있었다. 우리가 어떻게 이런 업무 시스템으로 변신할 수 있었는지, 그리고 2년 간 그 시스템을 유지하는 과정에서 무엇을 배웠는지 공유하려고 한다.